Pengangguran
Pengertian pengangguran
merupakan jenis permasalahan ekonomi makro yang lebih memfokuskan
kepada kurangnya ketersediaan lapangan kerja dibandingkan jumlah
angkatan kerja.
Dalam kaidah makro, terjadi permintaan dan penawaran tenaga kerja merupakan hal yang mutlak. Tetapi tidak seimbangnya permintaan dan penawaran inilah yang akan menyebabkan terjadinya distrosi ekonomi. Salah satunya adalah pengangguran.
Permintaan tenaga kerja merupakan jumlah tenaga kerja yang dibutuhkan oleh penyedia lapangan kerja, dalam hal ini produsen atau perusahaan. Sedangkan penawaran merupakan keahlian yang ditawarkan atau tenaga yang datang dari masyarakat.
Dengan kata lain, pengangguran terjadi karena penawaran tenaga kerja lebih besar dibandingkan permintaannya. Artinya perusahaan tidak mampu menampung jumlah angkatan kerja yang begitu banyak.
Secara umum, terdapat dua jenis pengangguran, yaitu pengangguran friksional dan pengangguran struktural.
Dalam kaidah makro, terjadi permintaan dan penawaran tenaga kerja merupakan hal yang mutlak. Tetapi tidak seimbangnya permintaan dan penawaran inilah yang akan menyebabkan terjadinya distrosi ekonomi. Salah satunya adalah pengangguran.
Permintaan tenaga kerja merupakan jumlah tenaga kerja yang dibutuhkan oleh penyedia lapangan kerja, dalam hal ini produsen atau perusahaan. Sedangkan penawaran merupakan keahlian yang ditawarkan atau tenaga yang datang dari masyarakat.
Dengan kata lain, pengangguran terjadi karena penawaran tenaga kerja lebih besar dibandingkan permintaannya. Artinya perusahaan tidak mampu menampung jumlah angkatan kerja yang begitu banyak.
Secara umum, terdapat dua jenis pengangguran, yaitu pengangguran friksional dan pengangguran struktural.
-- Tidak ada komentar --
Posting Komentar